Неповнолітні працівники мають право на справедливу оплату праці.
Які трудові права та пільги передбачені для неповнолітніх працівників
Право на скорочену тривалість робочого часу, а саме:
собам від 16 до 18 років — до 36 годин на тиждень (включно);
особам від 15 до 16 років — до 24 годин на тиждень (включно);
учні віком від 14 до 15 років, які працюють під час канікул, можуть працювати не більше 24 годин на тиждень;
право на виплату заробітної плати за скороченої тривалості щоденної роботи в такому самому розмірі, як працівникам відповідної категорії за повної тривалості щоденної роботи;
право на щорічну основну відпустку тривалістю 31 календарний день, які надаються у зручний для них час. Однак, відповідно до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» у період дії воєнного стану щорічна основна оплачувана відпустка надається працівникам тривалістю лише 24 календарні дні.
